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以前は住宅型有料老人ホーム付きの居宅に勤務していました。毎月の実績業務がありますが、介護度に因る
給付限度額－当月の利用単位 ＝ サポートサービス費(有料老人ホームの利益)
として徴収していた為、暮れでも正月でも1日2日に実績確定しなければいけませんでした。その徴収方法もどうかと思われますが、面接の時は何の説明も受けず、入職後に月初の出勤を強いられ、用事で出勤出来ない時などは凄い剣幕されました。月初に必ず出勤されている所、その様な徴収方法されている事業所さんて他にもあるのかなーと思ってトピ立てさせて頂きました。
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